İngiltere’de kalıcı işe yerleştirme endeksi eylülde 50,9’a yükselerek Eylül 2022’den bu yana en yüksek seviyesine ulaştı. Özel sektördeki açık pozisyon göstergesi ise Temmuz 2024’ten bu yana ilk kez 50 eşiğinin üzerine çıktı.
KPMG ve Recruitment and Employment Confederation (REC) tarafından hazırlanan araştırmaya göre, İngiltere’de işe alım piyasası eylül ayında toparlanma işaretleri gösterdi. Endeksteki 50’nin üzerindeki her değer, sektörde büyümeye işaret ediyor.
Kalıcı işe alım endeksi dört yılın zirvesine çıktı
Kalıcı işe yerleştirme endeksi ağustosta 50,5 seviyesindeydi. Eylülde 50,9’a yükselerek son dört yılın en güçlü seviyesine ulaştı.
Ekonomi genelinde kalıcı pozisyonlara yerleştirilen çalışan sayısı ikinci ay üst üste arttı. Şirketlerin muhasebe, soğutma sistemleri, yapay zekâ geliştirme ve hukuk gibi alanlarda personel açığını kapatmaya çalıştığı belirtildi.
REC Geçici Üst Yöneticisi Maxine Bligh, verilerin iş gücü piyasasında gerçek bir ivme oluşmaya başlayabileceğine işaret ettiğini söyledi.
Veriler, iş gücü piyasasında gerçek bir ivme oluşmaya başlayabileceğine işaret ediyor.
IT ve mühendislik alanlarında talep öne çıktı
İşe alım uzmanları, en yüksek talebin bilgi teknolojileri, bilişim ve mühendislik alanlarında yoğunlaştığını bildirdi. Buna karşılık perakende ve konaklama sektörlerinde personel talebinde en sert düşüşler gözlendi.
Genel personel talebi daralmaya devam etse de, bu daralmanın hızı Ağustos 2024’ten bu yana görülen en düşük seviyeye indi. Özel sektördeki açık pozisyon talebindeki artış, kamu sektöründeki yeni düşüşle kısmen dengelendi.
Başlangıç maaşlarındaki artış hız kaybetti
Kalıcı pozisyonlarda başlangıç maaşları yükselmeye devam etti, ancak artış hızı ağustosa kıyasla yavaşladı. Raporda bu durumun, artan aday sayısını ve şirketlerin maliyetleri kontrol altında tutma çabalarını yansıttığı belirtildi.
KPMG Grup Üst Yöneticisi Jon Holt, işletmelerin hem kalıcı hem de geçici pozisyonlarda işe alımları artırmasıyla istihdam piyasasının ikinci ay üst üste yeniden canlanma işaretleri verdiğini söyledi. Holt, buna karşın toparlanmanın kırılgan kalmaya devam ettiğini vurguladı.
İşletmelerin hem kalıcı hem de geçici pozisyonlarda işe alımları artırmasıyla istihdam piyasası ikinci ay üst üste yeniden canlanma işaretleri veriyor; ancak toparlanma kırılgan kalmaya devam ediyor.
Bütçe öncesinde iş gücü piyasası mercek altında
Veriler, Başbakan Andy Burnham hükümetinin bu ayın ilerleyen döneminde açıklayacağı ilk bütçe öncesinde geldi. İngiltere’de şirketler bu yıl yüksek istihdam maliyetleri ve yapay zekânın etkisiyle yaklaşık 100 bin bordrolu çalışanı işten çıkarmıştı.
İngiltere Merkez Bankası, İran savaşının başlamasından bu yana faizlerde değişikliğe gitmedi. Banka, zayıf iş gücü piyasasının ücret baskılarını sınırlayacağını savunurken, yüksek enerji maliyetlerinin ekonomi geneline yayılabileceğine ilişkin endişeler sürüyor.
İşçi Partisi hükümetinin bütçesi 28 Ekim’de açıklanacak. Şirketler, vergi politikasında daha fazla kesinlik ve oluşmaya başlayan güvenin yatırım ile istihdama dönüşmesini sağlayacak koşullar talep ediyor.
